厚生労働省は現在残業時間の上限を大臣告示で「月45時間」「年間360時間」と定めています。
残業が月に45時間を超えたら、健康リスクが高まると、医学的知見を基に政府が決めたものです。
政府が提案した「働き方改革」は、「月60時間」「年間720時間」です。罰則付き上限規制、繁忙期は、100時間/月、2カ月平均で80時間です。
「月100時間、年間720時間」が決定されたら、法律で「過労死・過労自殺」を推奨することになり、電通の高橋まつりさんのような悲劇が続発しかねません。
職場新聞の記事より
誰のための「働き方改革」
2017年3月25日